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Quesito risolto – Il datore di lavoro, effettuando la delega di funzioni, è sottratto da ogni responsabilità in caso di infortunio sul lavoro?

Risposta
No, La delega di funzioni non esclude l’obbligo di vigilanza in capo al datore di lavoro in ordine al corretto espletamento da parte del dlegato delle funzioni trasferite (art. 16 comma 3, D.lgs 81/08